律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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08/19
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如果对方真的发布我的视频，我的权益如何保障？
那你可以起诉来保障 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好， 方便电话沟通吗6 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好，先了解下具体情况 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可以咨询 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好，可以起诉
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08/19
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被教育机构忽悠了报警给处理吗
您好，您说一下您的具体案情 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 什么时候的事情 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 电话沟通一下 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 建议走司法途径解决。
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08/19
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律师你好，如果我是常州天宁区人，想了解一下我想知道树莓搬迁补偿每亩地多
关于常州天宁区树莓搬迁补偿每亩多少钱的问题，可能存在以下法律风险点： 1、补偿标准低于预期：例如，天宁区若按照一般果树标准补偿树莓，但种植户实际投入成本较高，如为高产新品种或多年生老树，可能导致实际经济损失。 2、缺乏有效权属证明：例如，若树莓种植在租赁土地上，但未签订正式合同或未获得土地使用权人书面同意，可能无法作为补偿对象，导致补偿权益受损。 3、错过异议期限：例如，征迁公告已明确补偿标准和异议申请期限，若种植户未在规定时间内提出异议，可能丧失后续通过行政复议或诉讼维
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08/19
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你好，老公出轨开房记录怎么查询？
正常途径查不到了 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好，东元律师 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 你好可以按照侵权纠纷起诉的维权的
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08/19
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敲诈勒索他人800万元坐牢要多久
法律分析： （1）敲诈勒索他人800万元，按照法律界定属于数额特别巨大的情形。依据相关法律，此行为的量刑基准是处十年以上有期徒刑，并处罚金。 （2）但在实际的司法量刑过程中，并非仅依据涉案金额来判定。若犯罪嫌疑人存在自首、立功、坦白等法定可以从轻或减轻处罚的情节，法院在量刑时会予以考虑。 （3）相反，若犯罪嫌疑人属于累犯等情况，法院则可能会对其从重处罚。 （4）另外，犯罪嫌疑人积极退赃退赔以及取得被害人的谅解等情节，同样会影响法院的量刑。 提醒：敲诈勒索是严重犯罪行为，量刑受多种因
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08/19
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付了抚养费就什么都不用管了
1.支付抚养费只是履行抚养义务的经济手段，并非付了钱就没其他责任。 2.未直接抚养子女的一方，有探望子女的权利和义务，还要关心孩子各方面情况。 3.若孩子有突发重大疾病等情况，原抚养费不够时，有能力的一方要共同承担费用。 4.父母有教育和保护子女的义务，未成年子女造成他人损害，父母要担责。父母得全面履行法定责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 结论：支付抚养费不意味着无需承担其他责任，父母需全面履行对子女的法定责任。 法律解析：根据
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08/19
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红绿灯路口红灯走一半算闯红灯吗
针对红绿灯路口红灯走一半是否属于闯红灯的问题，以下是实用的行动建议，帮助您有效应对相关情况。 1. 立即查看交通监控记录：若您认为被误判为闯红灯，应第一时间联系交警部门，申请调取路口监控录像，核实红灯亮起时间和车辆位置。 2. 寻找目击证人：若当时有其他车辆或行人目击全过程，可尝试获取证言，作为辅助证据，帮助还原现场情况。 3. 依法申请行政复议：若收到闯红灯处罚决定，但您认为不构成违法行为，可在规定时间内依法申请行政复议或提起行政诉讼。 4. 遵守交通规则，避免争议：在日常驾驶中严格
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08/19
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公司公款被挪用后如何追回
法律分析： （1）公司发现公款被挪用后，内部调查是关键的第一步。详细掌握挪用公款的具体金额、时间、方式等信息，能够为后续处理提供有力依据。形成详细报告，也有利于公司清晰了解情况，做出合理决策。 （2）对于情节较轻的挪用行为，与挪用人沟通协商并签订还款协议，是较为温和的解决方式，既能挽回损失，也可能维护与挪用人的关系。 （3）若沟通无果，向公安机关报案是维护公司权益的重要手段。挪用公款涉嫌挪用资金罪，公安机关会依法开展侦查工作。 （4）同时委托律师提起民事诉讼，要求返还公款并赔
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08/18
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老板拖欠工资打欠条可以多要吗
老板拖欠工资打欠条，在双方自愿、真实意思表示且不违反法律强制性规定时，约定额外补偿或赔偿写进欠条合法有效。如因拖欠工资给员工造成损失，老板自愿给予额外补偿并写入欠条，此欠条受法律保护。 不过，不能用不合理高额索赔或胁迫老板写欠条，若存在胁迫等情况，老板可请求撤销欠条。劳动者主张工资及额外补偿等，需提供相应证据。 建议如下： 1.双方应在平等、自愿、公平的基础上协商额外补偿或赔偿事宜，确保约定合法合理。 2.老板要诚信履行义务，按时支付工资及约定的补偿。 3.劳动者在协商和主张权益
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08/18
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公司离职员工拒绝配合解绑工作微信号，怎么处理？
离职员工拒绝解绑工作微信号可能带来的法律风险主要包括以下两点： 1、客户资源流失风险：例如，某公司销售人员使用个人微信号添加客户，离职后拒不移交，导致客户被其带至新公司，造成原公司重大经济损失。 2、商业秘密泄露风险：若微信号中包含产品报价、合作细节、客户联系方式等敏感信息，员工拒绝解绑可能导致信息外泄，违反保密义务，公司可能难以追责。 此外，若公司处理方式不当，如强行删除账号或侵犯员工隐私，也可能面临反向侵权诉讼，进一步扩大法律风险。 因此，公司在处理此类问题时，应谨慎